Команда — главная ценность проекта
Команда — главная ценность проекта
В долгосрочной перспективе самым важным в любом проекте оказываются не метрики или финансовые показатели, а люди, с которыми ты его создавал. Успехи и неудачи проходят, а отношения и совместный опыт остаются надолго. Эта перспектива помогает правильно расставлять приоритеты в процессе работы.
Связи
- 20231210_1875 Команде должен нравиться собственный продукт — Оба подчеркивают приоритет человеческого фактора над формальными критериями успеха
- 20221222_1206 Свобода создавать культуру — главная ценность основателя — Оба выделяют команду и культуру как истинную ценность, превосходящую материальные результаты
- 20230101_1220 Эмпатия как основа культуры команды — Оба о построении долгосрочных отношений и культуры через человеческие качества
- 20190403_0395 Закон Гудхарта и разрушение метрик — Исходная заметка противопоставляет людей метрикам как истинную долгосрочную ценность
Источник: Telegram, 2024-06-07
Связанные заметки
Команда важнее индивидуального таланта
#startups#leadership#team-building
Команда важнее идеи в стартапе
#startups#leadership#team-building
Команда на старте: совпадение целей критично
#startups#leadership#team-building
AllHands как инструмент синхронизации растущей компании
#leadership#communication#startups
Социальная интеграция как часть корпоративной культуры
#culture#team-building#leadership
Исследуйте больше связей
Эта заметка — часть сети из 2,369 взаимосвязанных идей. Откройте для себя неожиданные связи в интерактивном графе знаний.
Открыть граф знаний