Эмпатия как основа культуры команды

Эмпатия как основа культуры команды

Эмпатия - умение сопереживать - может быть фундаментальной ценностью компании, влияющей на все аспекты работы. Однако эмпатию, как и другие глубинные качества, сложно проверить на собеседовании - это проявляется во время испытательного срока. Важно не просто декларировать ценности, но и демонстрировать их в ключевых решениях, особенно в найме, чтобы культура действительно укоренялась в команде.

Связи

• Список ценностей команды как основа найма — Оба подчёркивают необходимость применения ценностей в найме, а не декларации
• Осознанное проектирование корпоративной культуры — Общая идея: культура требует осознанного формирования через конкретные действия
• Культура как система автономных решений — Развивает тезис: культура проявляется не в декларациях, а в реальных решениях
• Команда — главная ценность проекта — Эмпатия как основа культуры делает команду долгосрочной ценностью проекта

---

Источник: Telegram, 2023-01-01