Команда важнее идеи в стартапе

Существует два подхода к созданию стартапа: сначала идея, потом команда, или наоборот. Второй подход предпочтительнее, потому что правильные люди с нужными качествами смогут найти идею и адаптироваться к изменениям. Ключевые качества команды - growth mindset, ответственность и эмпатия - важнее конкретного бизнес-плана, потому что именно они определяют способность команды преодолевать неопределённость и учиться.

Связи

• 20230117_1322 Продажи как процесс обучения мотивируют фаундера — Оба подчеркивают growth mindset как ключевую способность адаптироваться через обучение
• 20240110_2042 Собственные данные повышают уверенность команды — Команда с правильными качествами самостоятельно добывает данные для преодоления неопределённости
• 20190225_0293 Преодоление синдрома самозванца через осознание — Growth mindset и смелость браться за сложное — основа адаптивности команды
• 20190814_0513 Эффект невидимой гориллы в growth-командах — Показывает риск команды без эмпатии и широкого видения контекста бизнеса

---

Источник: Telegram, 2023-01-01