Key person value: методика оценки влияния ключевых людей на стоимость компании
Key person value: методика оценки влияния ключевых людей на стоимость компании
Key person value — это подход к количественной оценке того, сколько «стоят» ключевые люди для компании и как они влияют на её стоимость. Дамодаран предлагает скрупулезную методику расчета для разных ролей: основателя, CEO, ключевого продавца. Большинство людей переоценивают свой вклад, поэтому важно уметь объективно измерять последствия ухода ключевого человека через изменение стоимости компании.
Связи
- Одиночество CEO как структурная проблема — Обе заметки раскрывают критическую зависимость компании от одного человека
- Смысл как основа устойчивости фаундера — Key person value измеряет влияние фаундера, чья устойчивость определяет стоимость
- Критические вопросы для работы фаундеров с продакт-менеджерами — Делегирование функций снижает key person value через распределение критических компетенций
- Стратегии поддержки для CEO — Поддержка CEO снижает риски его выгорания и ухода из компании
Источник: Telegram, 2023-12-18
Связанные заметки
Не все ценное можно измерить количественно
#decision-making#analytics#leadership
Регрессия к среднему и иллюзия управленческого контроля
#leadership#psychology#decision-making
Когнитивные искажения фаундеров в аналитике
#decision-making#leadership#startups
Мониторинг vs аналитика — разница в глубине понимания
#analytics#product-management#decision-making
От истории стартапа к финансовой модели
#startups#product-management#analytics
Исследуйте больше связей
Эта заметка — часть сети из 2,369 взаимосвязанных идей. Откройте для себя неожиданные связи в интерактивном графе знаний.
Открыть граф знаний