Социальная психология как инструмент управления командой
Социальная психология как инструмент управления командой
Знание основ социальной психологии критически важно для руководителей, так как позволяет понимать и управлять групповой динамикой. Принципы соцпсихологии помогают влиять на атмосферу, поведение, мотивацию, производительность, уровень конфликтности и открытость к новому в команде. Это прикладное знание, которое даёт инструменты для создания эффективной командной среды через понимание механизмов взаимного влияния людей.
Связи
- Социальная психология важнее технических навыков в управлении проектами — Прямое дополнение: конкретизирует применение соцпсихологии в проектном управлении
- Характеристика коллег одним словом как диагностический инструмент — Практический инструмент диагностики групповой динамики, упомянутой в источнике
- Три уровня коммуникации в организации — Структурирует групповой уровень взаимодействия, важный для управления командой
- Размер рынка как мотивационный фактор — Раскрывает внешний фактор мотивации, дополняя внутрикомандные механизмы влияния
Источник: Telegram, 2024-05-10
Связанные заметки
Парадокс суперкуриц — токсичность индивидуальной оптимизации
#systems-thinking#productivity#leadership
Невербальное поведение лидера сильно влияет на команду
#leadership#communication#psychology
Своя территория как основа групповой идентичности
#startups#leadership#culture
Функциональная роль конформизма в коллективе
#psychology#systems-thinking#team-dynamics
Стартапы и вопрос командной динамики
#startups#leadership#psychology
Исследуйте больше связей
Эта заметка — часть сети из 2,369 взаимосвязанных идей. Откройте для себя неожиданные связи в интерактивном графе знаний.
Открыть граф знаний