Принятие ответственности защищает команду

Принятие ответственности защищает команду

Руководитель — это финальная проекция компании, отвечающая за успехи и провалы. Взятие ответственности на себя (а не перевод стрелок) со временем оценивается: сотрудники благодарят за опыт, клиенты помогают улучшить работу. Это создаёт культуру ответственности и доверия в долгосрочной перспективе.

Связи

• Отношения в компании — ключ к результату — оба о важности выстраивания отношений и доверия для достижения результатов
• Домашнее преимущество зависит от судей, а не фанатов — принятие ответственности как система защиты от предвзятости и перекладывания вины
• Позиционирование компании как работодателя через отличия от конкурентов — культура ответственности формирует привлекательность компании для определённых сотрудников
• Дилемма доступности образования и защиты от эксплуатации — ответственность руководителя как механизм защиты команды без ущерба открытости

---

Источник: Telegram, 2025-04-19