Осознание собственного PPF для подбора команды

Критически важно понимать свой личный Production Possibility Frontier — в чём ты действительно силен, а где тебя нужно усилить другими людьми. Это осознание помогает подбирать команду так, чтобы максимизировать общий PPF: брать людей, которые компенсируют твои слабости и усиливают результат команды в целом.

Связи

• 20230116_1315 Кофаундеры расширяют производственные возможности через специализацию — Прямое продолжение: как комбинация разных PPF создаёт синергию команды
• 20190825_0509 Ловушка делегирования скучных задач джуниорам — Антипаттерн подбора команды: игнорирование развития вместо компенсации слабостей
• 20230221_1424 Роль лидера — устранение препятствий на пути команды — Следующий шаг после подбора: создание условий для реализации PPF команды
• 20230610_1567 Нетерпеливость как драйвер личной продуктивности — Контрпример: когда лидер не признаёт свои границы и делает всё сам

---

Источник: Telegram, 2023-01-16