Принцип 'Grow the pie' важнее справедливого деления
Принцип 'Grow the pie' важнее справедливого деления
При подборе ко-фаундеров важнее максимизировать общий PPF (People-Product Fit), чем справедливо делить маленький пирог. Идеи не так важны, как их реализация, а путь к существенному результату занимает 7-10 лет. Самое интересное начинается после релиза продукта, когда выясняется настоящая совместимость команды.
Связи
- 20230117_1322 Продажи как процесс обучения мотивируют фаундера — Оба про долгосрочный рост через обучение, а не быстрый результат
- 20230121_1346 Негативный фидбек как возможность для роста и диалога — Growth mindset после релиза: превращение трудностей в возможности развития
- 20230101_1217 Команда важнее идеи в стартапе — Прямое дополнение: качества команды важнее идеи для долгосрочного успеха
- 20190814_0513 Эффект невидимой гориллы в growth-командах — Про риски фокуса на росте метрик вместо совместимости команды
Источник: Telegram, 2023-01-19
Связанные заметки
Growth hacking через паразитирование на существующих платформах
#growth#startups#product-management
Хакатоны как механизм поддержания фокуса на росте во всей компании
#growth#product-management#startups
Три признака необходимости закрыть проект
#startups#decision-making#growth
Три типа ценных менторов для стартапа
#startups#leadership#growth
Три типа скейлинга бизнес-параметров
#startups#growth#systems-thinking
Исследуйте больше связей
Эта заметка — часть сети из 2,369 взаимосвязанных идей. Откройте для себя неожиданные связи в интерактивном графе знаний.
Открыть граф знаний